「人口老化未雨綢繆」研究簡報

立法會秘書處發表最新一份題為「人口老化未雨綢繆」研究簡報，分析多個國家已著手推行多項措施，應對人口老化帶來的挑戰，可讓香港效法，包括資助企業鼓勵聘用年長僱員、為照顧者提供保障及設家庭現金補助等。

報告指出，香港年逾65歲人口，將由去年102萬人，大幅增至2041年256萬人，屆時每3人有1人是長者，較去年每7人有1名長者比例大幅增加。

報告指全球多國已採取不同措施應付，新加坡政府近年更雙管齊下，鼓勵企業聘年長員工，去年斥資一億七千萬坡元資助企業聘年長人士，另外3年前更資助僱主聘年逾五旬員工，提供月薪8%特別就業補貼。結果55至64歲人士就業率，10年內大幅上升至65%。法國則提供現金補助、免稅額、育兒假期等刺激生育率，父母可放無薪育兒假期至子女3歲為止，期間可向政府申請津貼，假期結束後又可重返原來工作崗位。瑞典則提供更長的有薪育兒假期。英國則通過照顧法，讓照顧者有保障兼顧工作及得到社區支援，另外提供遙距醫療科技，助長者獨立在家中生活，減輕家人壓力。

報告認為，即使各措施為納稅人及僱主帶來額外財政承擔，但令整體經濟受益。